Desalambrar NOTICIAS DE MORENO

El Secretario de Salud de la Municipalidad brindó clarísimas explicaciones acerca de las denuncias de recorte presupuestario que dispuso el intendente Mariano West. Siempre abierto a responder sobre las competencias que están a su alcance, el Dr. Adrián Gayoso sostuvo acerca del ajuste en marcha: "La indicación y la definición que tiene Mariano (West) y que nosotros no solo acordamos sino que respetamos y llevamos a delante es que a la comunidad no se le deja ningún servicio que sea un derecho ya de los vecinos de Moreno, el acceso a la salud es uno de ellos. Nosotros no vamos a suspender ninguna atención ni de la REM, ni la guardia de Salud Mental que sostenemos en el hospital, ni ninguna guardia ginecológica, obstétrica, pediátrica o clínica. Los centros de salud trabajan de 8 a 17, no de 8 a 12 como he escuchado decir. Eso es una gran mentira. Los centros de salud siguen funcionando como siempre".

¿Hay recorte de horas extras o no?

La lógica es igual que en el Obrador en estos días porque estamos frente a un cierre de gestión y sostenemos actividades que garanticen el centro de salud abierto y la atención a la comunidad, no vamos a dejar centros sin médicos. Algún reacomodamiento debe haber frente al cierre de gestión pero siempre y cuando esté garantizado la atención a la comunidad. La Sala La Fortuna sigue abierta, tiene guardia, tiene la ambulancia de la REM; si se rompe una ambulancia se arregla.

Si se recortan horas extras, ¿esto no afecta la calidad de la atención?

Si, relativamente. Deberíamos entender la estructura de la distribución de las horas extras en el distrito. En el armado de las horas extras, de lo que se llaman operativos o productividad en relación a los administrativos, hay una forma de organizar para que cierren los números al final de una gestión para una entrega prolija. Uno puede ajustar sin dañar servicios, en todos estos años puede haber actividades que no dañen, se puede hacer un pilar fundamental como es la promoción de salud, esto se ha replanteado porque entendemos que es una actividad a mediano y largo plazo.

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Una hora extra hace a la composición salarial, si se descuenta lo hace sobre salarios básicos que son famélicos

Tampoco tenían todos los trabajadores el acceso a las horas extras porque no podían, no querían, o porque hay una masa de dinero destinada a horas extras que es limitada. No se le puede dar horas extras a todos para mejorar el sueldo que podría ser un poco mejor. Es un sueldo, es un trabajo digno, es cierto que siempre se puede mejorar, la idea es hacerlo de una forma ordenada. Seria mucho mas fácil seguir pagándoles horas extras a todos, despilfarrar y tener medidas mas demagógicas. Lo que está haciendo el intendente es tener una acción responsable de entregar una gestión ordenada. Es doloroso recortar a muchos de los que hoy están cobrando durante años, buscamos el equilibro y la manera de que puedan brindar el servicio a la comunidad. Esto está en discusión porque es plata de la comunidad y está bien de que demos cuenta nosotros y quienes laburan de qué hacen con esas horas.

Si no perdían la elección, ¿había recorte de horas extras?

No lo sé. Quizás la continuidad te da la manera de seguir proyectando hacia el futuro el reordenamiento económico, uno tiene la forma de posponer hacia delante pagos, proveedores, hay formas de llevar hacia delante como hicimos todos estos años.

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Si se tocan las horas extras se afecta la política sanitaria por efecto directo en la capacidad humana de atención

Hay un montón de acciones en cuanto a lo sanitario que son básicas y otras que son complementarias. Las horas extras son para bancar cuestiones básicas como los sueldos y para otras que son complementarias. Si las sacamos durante dos o tres meses no va a dañar la salud pública de Moreno, es más lo va a garantizar. Está bien que haya acciones complementarias que mejoren la calidad del servicio, creemos que en este momento hay una decisión que aquello que sea complementario se reduzca un poco y quien venga en la próxima gestión tome la decisión de cómo rearmar y reintegrar estas acciones.

¿Cuáles son las tareas complementarias de las cuales estamos hablando?

Por ejemplo promoción de la salud. En algunos lugares donde teníamos más de un enfermero por turno, el vacunatorio central que trabaja mucho, todo esto se pudo reorganizar. Después del invierno bajan un poco las prestaciones en los centros de salud. El vacunatorio central va a seguir abierto como siempre, reorganizamos con los compañeros del centro de salud, lo sufrieron pero entendieron, y se distribuyen durante el día sábado que es cuando trabajan para poder prestar esa atención, repito, siempre en invierno bajan las horas porque se trabaja menos. La época de mayor trabajo en los centros de salud es en invierno, a veces en verano, pero ahora, en esta época, empieza a bajar el trabajo.

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En la sala del Barrio Jardines ¿se suspendió ginecología y enfermería?

No, no sé muy bien a qué se refiere pero en ningún centro de salud se suspendió por decisión mía ninguna asistencia. Cuando salga de la reunión con los directores de las unidades sanitarias les pregunto, tal vez el ginecólogo frente a esto no fue. Tiene que haber un enfermero mañana y tarde en todos los centros de salud. Ayer me llamaban que en algunos centros faltaban algunos enfermeros, el trabajador tiene derecho a faltar, pero no hay restricción de ningún servicio. Quizás lo que le pedimos a los trabajadores en esta época en que baja el trabajo es reacomodar sus tiempos de trabajo, pero me parece muy bien que se junten y discutan.

Esta mañana, el Secretario General del Sindicato de Trabajadores Municipales dijo que la acción que ustedes hacen es antiperonista porque están ajustando los salarios de los laburantes que tienen en los operativos y horas extras la posibilidad de vivir

Yo estoy haciendo la evaluación y no es de tal dimensión. el valor. Por lo que vamos a reducir en horas, de este reacomodamiento, no tengo el balance final pero no es tan grande y se respeta y cuida y el trabajo de cada uno de los compañeros.

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